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进贤县2013年竞争性选拔优秀年轻科级领导干部公告
进贤县新闻网    2013-06-28 16:49

  为贯彻落实中组部《关于加强培养选拔年轻干部工作的意见》精神,进一步深化干部人事制度改革,拓宽选人用人视野,促进年轻干部脱颖而出,建立一支德才兼备、充满活力的年轻干部队伍,为实现进贤打造成为南昌核心增长极特色展示区提供坚强的组织保证。经研究决定,面向全县选拔一批优秀年轻干部担任副科级以上领导职务。现将有关事项公告如下:

  一、选拔职位

  正科级领导职位1个;副科级领导职位8个。具体职位附后。

  二、选拔范围

  面向全县。

  三、报考资格条件

  除应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》第六条规定的六项基本条件外,还应具备以下资格条件:

  1、报考正科级领导职位的,应具备国家公务员身份,并任副科级领导职务满2年,或任副科非领导职务满3年;

  报考公务员单位副科级领导职位的应在公务员岗位工作满3年,其中报考县公安局赵埠、泉岭派出所政治教导员职位的应为县公安局派出所正股级干部;

  报考参照公务员管理单位副科级领导职位的应在公务员(含参照管理公务员)岗位工作满3年,其中具备调任条件的现任事业单位副科级领导职务满2年的人员或具备调任条件具有副高及以上专业技术职称满2年条件的人员也可报考进贤县委党校校务委员和进贤县商贸局副局长职位;

  报考事业单位副科级领导职位的应是在事业单位岗位上工作满3年的国家正式干部;

  任职、资历等时间计算截止到2013年8月31日。

  2、大学本科及以上学历(其中报考县公安局赵埠、泉岭派出所政治教导员职位的应具备大专及以上学历)。

  3、报考正科级领导职位的年龄不超过40周岁(1972年7月1日以后出生);报考副科级领导职位的年龄不超过35周岁(1977年7月1日以后出生),其中报考县公安局赵埠、泉岭派出所政治教导员职位的年龄不超过40周岁(1972年7月1日以后出生)。

  4、身体健康。

  5、职位要求的其他资格条件。

  有下列情形之一者不予报名:

  (1)正在接受司法机关立案侦察或纪检监察机关立案审查的;

  (2)正在党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的;

  (3)受过司法机关刑事处罚的;

  (4)近三年年度考核有不称职(不合格)情况的,以及其他在规定期限内不能提任的。

  四、选拔程序

  1、公开报名

  凡符合资格条件的人员经单位党组织同意后自愿报名,每个报名者限报一个职位。

  2、资格审查

  对报名人选进行资格审查。经审查,凡不具备资格条件者,不得参加选拔。资格审查贯穿选拔工作的始终。

  3、笔试

  笔试采用闭卷方式进行,考试内容包括公共知识和专业知识,以公共知识为主,公共知识以《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为准。根据笔试成绩得分高低,确定每个职位前5名进入面试(最后一名成绩相同者一并列入)。

  4、面试

  面试采取结构化方式进行。将笔试、面试成绩按1:1比例合成为综合成绩后,从高分到低分确定每个职位前3名为考察对象(最后一名成绩相同者一并列入)。

  5、差额考察

  考察工作依据《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定组织实施。考察实行量化计分。

  6、研究决定

  根据考察对象笔试成绩占40%、面试成绩占40%、量化考察情况得分占20%的比例折算出总成绩,从高分到低分进行排序,由县公选工作领导小组按1:2的比例提出建议人选,提请县委常委会差额票决,确定每个职位拟任人选各1名。

  拟任人选实行任前公示,按规定需要实行试用期的,实行一年试用期。

  五、报名安排

  1、报名时间:2013年7月1日(星期一)—7月6日(星期六) 9:00-17:00

  2、报名地点:县委组织部会议室(县委大楼201室)。

  3、报名要求:报名人员报名时须填写报名登记表两份,并提交身份证、学历证书、年度考核表、相关经历及身份证明等原件和复印件以及近期正面免冠2寸彩照3张(提供资料的复印件恕不退还)。报名人员可登录进贤县人民政府网:http://www.jinxian.gov.cn,下载报名登记表(须正反打印)。

  六、其它事项

  1、准考证发放时间,笔试、面试的具体时间、地点另行通知。

  2、本次选拔工作在县委的领导下进行,由县委组织部具体组织实施,县纪委进行全程监督,欢迎社会各界进行监督。

  3、本公告未尽事宜,由县委组织部负责解释。

  联系电话:0791-85622379

  监督电话:12380-05

来源: 进贤县人民政府网
编辑: 丁雯婧
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